管理職が無能になる法則【管理職の学校】（18）
From：IAIR副会長 齋藤 信 みなさん、組織のリハビリしてますか？ 毎週土曜日は一週間を振り返り、リハ科をより働きやすくするヒントをお伝えする「管理職の学校」開校です！ 前回は「書籍紹介テクニック編」 […]
馬鹿にされる管理職、馬鹿にされない管理職【管理職の学校】（16）
From：IAIR副会長 齋藤 信 みなさん、組織のリハビリしてますか？ 毎週土曜日は一週間を振り返り、リハ科をより働きやすくするヒントをお伝えする「管理職の学校」開校です！ 前回は「人手不足 […]
人材不足の現場がしていない離職対策【管理職の学校】（15）
From：IAIR副会長 齋藤 信 みなさん、組織のリハビリしてますか？ 毎週土曜日は一週間を振り返り、リハ科をより働きやすくするヒントをお伝えする「管理職の学校」開校です！ と、言いつつ毎週 […]
職場の問題解決には○○をしろ！【管理職の学校】（12）
From：IAIR副会長 齋藤 信 みなさん、組織のリハビリしてますか？ 毎週土曜日は一週間を振り返り、リハ科をより働きやすくするヒントをお伝えする「管理職の学校」開校です！ この数回にわたり職業人の心得を […]
一人前の社会人になれましたか？【管理職の学校】（08）
From：IAIR副会長 齋藤 信 みなさん、組織のリハビリしてますか？ 毎週土曜日は一週間を振り返り、リハ科をより働きやすくするヒントをお伝えする「管理職の学校」開校です！ 前回はミーティングの話をしまし […]
感動の10分ミーティングで現状把握しよう！【管理職の学校】（07）
From：IAIR副会長 齋藤 信 みなさん、組織のリハビリしてますか？ 毎週土曜日は一週間を振り返り、リハ科をより働きやすくするヒントをお伝えする「管理職の学校」開校です！ 前回は初めて物語だったので、か […]